巨头内讧了：AI团队奖金拿百万，其他员工三万，相差100倍

智东西5月25日消息，据首尔经济日报报道，三星近日与其工会达成的初步利润分成协议，虽然成功避免了一场原定持续18天的大规模罢工，但协议中倾斜的奖金分配方案，却迅速激化了芯片部门与消费电子部门之间的矛盾。 协议中，AI芯片部门享受大部分利润红利，三星不同业务部门之间的奖金差距被拉大至近 100 倍。 巨大的收入落差迅速引发内部强烈反弹，不仅导致多个部门会议取消、重大项目决策停滞，还波及负责HBM（高带宽存储器）后端封装与测试的关键生产环节。 01. 奖金相差100倍，点燃内部不满 此次冲突的核心，是三星半导体部门与非半导体部门间天差地别的奖金方案。 根据5